
Dodatek za godziny nocne
Dodatek za godziny nocne w pracy według kodeksu pracy należą się każdemu, kto wykuje prace w tych godzinach. Ostatnio zacząłem interesować się tym tematem. A jeszcze bardziej po nowelizacji kodeksu pracy, który określa w Art. 1517. § 1. Pora nocna obejmuje 8 godzin między godzinami 21.00 a 7.00. Dodatek wynosi 20% stawki godzinowej wynikającej z płacy minimalnej a więc w każdym roku będzie ona inna.
Jest to dodatek obowiązkowy, jaki musi wypłacać pracownikowi pracodawca. Obowiązek taki wynika z przepisów kodeksu pracy.
Dodatki za pracę w nocy w 2019 roku
Dodatki za pracę w porze nocnej w poszczególnych miesiącach 2019 roku różnią się i w każdym miesiącu są inne.
Miesiąc | PLN za 1h pracy nocnej (kwota BRUTTO) |
Styczeń 2019 | 2,56 zł |
Luty 2019 | 2,81 zł |
Marzec 2019 | 2,68 zł |
Kwiecień 2019 | 2,68 zł |
Maj 2019 | 2,68 zł |
Czerwiec 2019 | 2,96 zł |
Lipiec 2019 | 2,45 zł |
Sierpień 2019 | 2,68 zł |
Wrzesień 2019 | 2,68 zł |
Październik 2019 | 2,45 zł |
Listopad 2019 | 2,96 zł |
Grudzień 2019 | 2,81 zł |
Jak liczyć dodatki za pracę w nocy w 2019 roku
DODATEK = Wysokość minimalnego wynagrodzenia / wymiar czasu pracy w danym miesiącu x 20%
2250 zł / 168 godzin (kwiecień) x 20 % = 13,39 x 20 % = 2,68 zł
Dodaj komentarz